Gap Year Human Resources Fleet Management (m/w/d)

AIDA ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Kreuzfahrtunternehmen der Welt. Das Gap Year richtet sich an Bachelorabsolventen (m/w/d), die vor ihrem Masterstudium ein Jahr lang praktische Erfahrungen an Land und Bord sammeln wollen.

Sie starten das Gap Year an unserem Unternehmenssitz in Rostock und lernen etwa 5 Monate den Bereich Human Resources Management kennen, anschließend gehen Sie für 4-6 Monate an Bord als Assistant Crew Purser (m/w/d).

Der digitale Bewerbertag findet am 16. November 2021 statt.

Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im operativen Tagesgeschäft des Bereiches HR Crew Management
  • Administration der Personalakten, Zertifikatskontrolle und lückenlose Nachweisführung für die Heuerabrechnung
  • Unterstützung bei der Personalbedarfs- und Einsatzplanung nationaler und internationaler Crewmitglieder aus dem Hotelbereich
  •  An Bord: Unterstützung für alle personellen Angelegenheiten der Crew sowie Vorbereitung und Durchführung des Crew-Wechsels
  • Unterstützung bei der Klarierung, Erstellung der Auslaufmeldungen und Zusammenarbeit mit Schiffsagenturen

Ihr Profil

  • Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Hotel- oder Tourismusmanagement
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im Personalbereich oder in der touristischen Wirtschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicher im Umgang mit MS Office
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in Fidelio und Micros
  • Eine schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Gehen Sie mit uns auf große Fahrt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie idealerweise als Online-Bewerbung auf www.aida.de/careers einreichen.



Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.jobsterne.de - vielen Dank!