Cluster Revenue Manager / Revenue Analyst m/w/d für eine internationale Hotelgruppe / Teil Remote möglich

Die Lost and Found Personalberatung- und Vermittlung ist seit über 22 Jahren eine etablierte und im Markt bekannte Personalberatungsgesellschaft und Personalvermittlung für die internationale Hotellerie, Touristik, Hospitality Industrie und vielen anderen Branchen.

Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Suche, Vorauswahl und Vermittlung von Fach- und Führungskräften in alle Arbeitsbereiche der internationalen Hotellerie, Touristik, Hospitality Branche, Möbelindustrie, Lebensmittelindustrie, Zulieferindustrie und vielen anderen Branchen. Fachliche Kompetenz und Zuverlässigkeit zeichnen uns aus.

Für unseren Kunden suchen ab sofort oder Verfügbarkeit

DEINE AUFGABEN:
- Unterstützung des Profitabilitäts-Wachstums der Hotels durch Vorantreiben der Revenue Management Agenda
- Erstellen von Reports und Performance-Analysen (Umsätze, Belegung, Raten) sowie Auswertung von Statistiken in Bezug auf Ziele und KPIs
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von Pricing Logiken für eine optimierte Preisgestaltung
- Aktive Mitwirkung bei der Optimierung der Distributions-Strategie
- Regelmäßige Kommunikation mit den Hotels sowie den beteiligten Fachabteilungen (e-Commerce, Marketing, Operations, Buchhaltung)
- Unterstützung bei der Implementierung eines Revenue Management Tools (Accurate)
- Optimierung von Umsatz und Auslastung durch effektive Nutzung des Revenue Management Tools
- Marktanalysen und Marktbeobachtung der Hotels Destinationen im Cluster Deutschland, Österreich und Tschechien
- Erstellen aussagekräftiger Präsentationen mit den wichtigsten Revenue Management Kennzahlen

 DAS BRINGST DU MIT:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in der Hotelbranche
- Erste Berufserfahrung im Bereich Revenue / Yield Management, idealerweise in der Hospitality Branche
- Erfahrung und technisches Verständnis für die gängigen Revenue & Distribution Systeme
- Hervorragende MS-Excel Kenntnisse
- Affinität zu Zahlen und logisches, analytisches Denkvermögen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Belastbarkeit und gewisse Reisebereitschaft

UNSER VERSPRECHEN:
- Verantwortung & Kompetenz: Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit der fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Neue Ideen und Vorschläge kommen bei uns immer gut an.
- Teamgeist: offene, freundliche und schnelle Kommunikation zwischen all unseren Teammitgliedern.
- Wertschätzung: kostenfreie Getränke, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte für Übernachtungen in unseren Hotels und wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Dazu gehören regelmäßige Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings.



Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.jobsterne.de - vielen Dank!